因作业需要，邳州市城市管理行政法令局面向全市揭露选用作业人员，现将有关事宜公告如下。

  1、恪守中华人民共和国宪法和法令;坚持四项底子准则，支持党的路线、遵纪守法，品行端正，联合同志，作风正派，廉洁奉公，有较强的事业心和责任感;

  大专及以上学历，40周岁以下(1978年1月17日今后出世)，性别：男性;

  6、下列人员不得报考：受过刑事处分或涉嫌违法犯罪正在承受司法查询没有作出定论的人员;没有免除党纪、政纪处分或正在承受纪律查看的人员;法令、法规规则不得报考的其他人员。

  ①报考者报名时须交自己近期一寸免冠正面彩照3张;②填写《邳州市城市管理行政法令大队一线法令人员报名登记表》;③供给自己身份证原件及复印件;④相关学历证明原件及复印件。

  本次选用开考份额不低于1:2，报名人数达不到该份额，相应核减选用人数。经过报名资历审阅查看后的人员，可于2018年1月25日上午8:30-12:00，下午14:0017:30在邳州市人社局一楼东会议室收取准考证。

  面试选用结构化面试方法。依据报名人数状况分若干面试室，并依照1：2的份额确认每个面试室选用人数。考生现场抽签确认面试室。

  面试成果为百分制，面试完毕后当场奉告考生自己，并在市人力资源和社会局网站(公示。

  面试完毕后，依据考生成果和考生地点面试室招录人数，按拟选用人数1:1的份额从到低分确认参与体检人员，体检参照《国家公务员选用体检通用规范(试行)》履行。

  对体检合格人员进行查核，依据体检和查核成果，确认拟选用人员。因体检、查核不合格呈现空缺时不予候补。调查和体检由市人力资源和社会部分担任安排施行。

  拟选用人员名单将在邳州市人力资源和社会局网站(公示。公示无异后，处理借用手续，借用期间因作业查核不合格等状况，停止借用手续，仍回原单位作业。借用人员上岗后人事关系、薪酬发放途径、社保交纳等在原单位坚持不变。邳州市城市管理行政法令大队依规则，依据作业查核状况每月发放必定数额的一线法令补助，并装备法令制服，其他福利依照有关法令法规履行。

  本次选用作业坚持德才兼备、以德为先的用人规范。遵循民主、揭露、竞赛、择优的准则，做到信息揭露、进程揭露、成果揭露，增强作业透明度，承受社会和群众监督。

  对考生考试做弊或招摇撞骗的，视情节轻重撤销其考试或选用资历，已选用人员，一经查实免除选用予以清退;对作业人员徇私舞弊违背作业纪律的，视情节轻重给予严肃处理。

  点击下载邳州市揭露选用城市管理行政法令大队一线法令人员报名登记表.xls

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